【ダウンロード】愛知県 就業人口 流入･流出MAP＜平成27年国勢調査より＞ ｜【ヒトクル】

人手不足で「客室クローズ」のホテルもあるなかで 前回、前々回と、パート・アルバイトさんの早期離職を防ぐ方法について、解説しました。 ※面接で自社を「盛り」すぎていませんか？面接のスタンスで早期離職を防ぐ、その方法とは？ ※入社時フ...

1．在留資格「介護」の創設について 出入国管理及び難民認定法の一部を改正する法律（以降、「改正入管法」と言います。）が、2016年11月28日に公布され、外国人の在留資格に新たに「介護」が創設されることになりました。 施行日は、...

経営者の「求め過ぎ症候群」が "夢" と "職" を奪う 飲食業は「付加価値を提供する"ヒト"の存在がとても重要な中、給与水準が低い」という、他業種には無いジレンマを抱えています。また、コピー用紙を1枚1枚重ねるように利益を紡ぐ、繊...

田村総業株式会社　人事総務部主任 高木　嶺児さま 苦労して採用した人材がすぐ辞めてしまう。なかなかスタッフが定着しない。そんな悩みをもつ企業は少なくありません。 今回は、人事の意識改革で従業員の離職率を60％台から14％へと劇...

「たった一つ」のこととは？ 本記事のタイトルを、「パートさんが長く頑張っている会社がしている『たった一つ』のこと」としました。 「え、たった一つ？」……って、思いますよね。でも、そうなんです。たった一つです。では、その「たった一つ」...