【9月】求職者動向～9月は勝負の時期！

2017.08.01 / 愛知・岐阜

ヒトクル事務局

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9月は勝負の時期！例年応募数の増加が見込めます！冬の繁忙期、更には来期の入れ替えの準備を！正社員も年末・来期に向けた計画を立てましょう！

＜大学・専門学校・高校生＞
夏休み明けで、大学・専門学生・高校生も長期バイト希望の人が動き出す時期です。年末の繁忙期や、来春の入れ替えを踏まえ、秋のイベントが始まる10月までには採用を完了しておきましょう。

＜フリーター＞
夏の短期バイトから、長期バイトに切りかえの時期となり動きが活発化します。10月半ばすぎより応募が鈍化し始める為、早めの採用をお勧めします。

＜主婦・主夫＞
学生同様に夏休み明けは長期希望の求職者の動きが活発化しますが、10月以降は、お子さんの学校行事などにより、鈍化する傾向があります。

＜正社員・契約社員＞
９月決算後に退職予定者の動きが活発化する為、採用の好機です。また、冬の賞与後に退職を予定している人も情報収集を開始する時期でもあり、質の高い求職者ほど検討時間が長い為、早めの掲載開始をお勧めします。

今後の求職者の動向

●10月･･･下旬からは冬の賞与後に退職予定の人が情報収集

●11月･･･冬の賞与後に退職予定者が転職活動開始

※10月の求職者動向レポートはこちらになります。

※採用ターゲットの年間動向早見表はこちらからダウンロードが可能です。年間動向早見表のご紹介は下記の動画をご覧ください。

筆者プロフィール

ヒトクル事務局

東海地域の店長・人事担当のみなさまのお役に立てるよう、日々様々な情報を収集・配信しているサイトです。地域のトレンド情報やノウハウ、採用成功事例や各種データなど、配信コンテンツは多岐に渡ります。また、セミナーも定期的に実施しています。この採用難の時代を乗り切るべく、少しでも多くの方々のお悩み解消につながれば幸いです。

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【9月】求職者動向～9月は勝負の時期！ ｜【ヒトクル】

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